Poznaj trendy, które pojawiły się w ostatnim czasie w obszarze HR, aby lepiej zrozumieć kontekst wyzwań i kierunków zmian związanych z zarządzaniem ludźmi.

Czy dbasz o siebie tak, jak o swoich pracowników? Czy jesteś w stanie nie pracować podczas urlopu? Czy masz zaufanych ludzi, którzy mogę Cię zastąpić? I czy jesteś gotów, by odpuścić? Przekonaj się dlaczego warto wrzucić na luz z korzyścią nie tylko dla siebie, ale i dla Twojej firmy.

Poznaj wyzwania, trendy i specyfikę zmian na rynku pracy, aby lepiej przygotować swoją firmę na przyszłość.

Na ile w Twojej firmie odpowiedzialność za rozwój zawodowy jest po stronie pracownika, a na ile po stronie pracodawcy? Przeczytaj o prostej metodzie, które może zrewolucjonizuje sposób myślenia o rozwoju pracowników i plany rozwojowe w Twojej organizacji.

Podstawowe informacje wynikające z tzw. „Dyrektywy o transparentności”, o których powinni wiedzieć wszyscy pracodawcy.